Người đi xuất khẩu lao động rất cần trợ giúp pháp lý kịp thời

Thứ 3, 11.05.2021 | 10:34:05
831 lượt xem
Nhiều người lao động ở vùng sâu, vùng xa khi bị lừa đảo xuất khẩu lao động nhưng không biết “bám víu” vào đâu. Cơ quan nào để có thể bảo vệ quyền lợi cho họ? Cổng TTĐT Chính phủ đã có cuộc trao đổi với ông Cù Thu Anh, Cục trưởng Cục Trợ giúp pháp lý (Bộ Tư pháp) về vấn đề này.

Ông Cù Thu Anh, Cục trưởng Cục Trợ giúp pháp lý (Bộ Tư pháp).PV: Hiện nay, không ít người đã bị lừa đi lao động ở nước ngoài. Từ góc độ về trợ giúp pháp lý (TGPL), Ông cho biết Nhà nước có chính sách gì để bảo vệ quyền lợi cho những người này?

Ông Cù Thu Anh: Do trình độ nhận thức của một số người dân chưa cao hoặc do sự chủ quan, thiếu tìm hiểu về thông tin xuất khẩu lao động, quy định hợp đồng lao động, dễ tin tưởng vào những thông tin không chính thống, thiếu xác thực, những lời hứa hẹn dẫn đến việc họ rơi vào tình cảnh bị lừa khi đi lao động ở nước ngoài.

Như báo chí phản ánh trong thời gian qua có đối tượng lừa đảo thường làm giả hồ sơ, giấy tờ, hợp đồng lao động đi làm việc tại nước ngoài có dấu giả và chữ ký giả mạo của Cục Quản lý lao động ngoài nước (Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội) hoặc Trung tâm lao động ngoài nước. Một số người dân không nghiên cứu, xem xét kỹ hợp đồng trước khi ký kết cho nên có thể một số nội dung của hợp đồng chưa bảo đảm được quyền lợi hợp pháp của họ.

Người dân có vướng mắc pháp luật về lao động ở nước ngoài mà thuộc diện người được TGPL quy định tại Điều 7 Luật TGPL năm 2017 (người nghèo, người có công với cách mạng, người dân tộc thiểu số cư trú ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn...) sẽ được tư vấn pháp luật liên quan đến việc ký kết các hợp đồng dịch vụ với các tổ chức có thẩm quyền đưa người đi lao động nước ngoài. Trong trường hợp họ bị lừa đảo, là nạn nhân hoặc có tranh chấp liên quan đến hợp đồng sẽ được Trợ giúp viên pháp lý, luật sư thực hiện TGPL bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp cho họ.

Những người thuộc diện được TGPL sẽ không phải trả bất kỳ một khoản tiền hoặc lợi ích vật chất nào khi nhận được sự TGPL đó. Đây là chính sách của Đảng, Nhà nước ta trong việc bảo đảm quyền được TGPL của người dân, bảo vệ các quyền con người, quyền và lợi ích của công dân, là bảo vệ quyền lợi hợp pháp những người dân nghèo, các đối tượng yếu thế trong xã hội khi gặp vướng mắc trong các quan hệ lao động nói riêng và các quan hệ pháp lý có tính pháp lý nói chung.

PV: Vậy, tổ chức và cá nhân nào thực hiện việc cung cấp dịch vụ pháp lý cho họ?

Ông Cù Thu Anh: Hiện nay mỗi tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương đều có Trung tâm TGPL nhà nước trực thuộc Sở Tư pháp, dưới sự quản lý nhà nước của Sở Tư pháp và hướng dẫn chuyên môn nghiệp vụ của Cục TGPL (Bộ Tư pháp). Nhiều Trung tâm TGPL nhà nước có chi nhánh đặt tại huyện hoặc liên huyện tạo điều kiện thuận lợi cho người dân yêu cầu TGPL. Các Trung tâm TGPL nhà nước cung cấp dịch vụ pháp lý cho tất cả người thuộc diện được TGPL quy định tại Điều 7 Luật TGPL thông qua các hình thức tư vấn pháp luật, tham gia tố tụng và đại diện ngoài tố tụng.

Bên cạnh đó, còn có các tổ chức hành nghề luật sư, tổ chức tư vấn pháp luật đăng ký tham gia TGPL hoặc ký hợp đồng với Sở Tư pháp. Các tổ chức này cung cấp dịch vụ pháp lý theo hình thức, lĩnh vực và diện người được TGPL theo nội dung đăng ký được Sở Tư pháp chứng nhận hoặc theo hợp đồng ký kết với Sở Tư pháp.

PV: Làm thế nào để người dân có thể tiếp cận được với TGPL khi có nhu cầu, thưa ông?

Ông Cù Thu Anh: Người dân có thể truy cập vào Cổng thông tin điện tử của Sở Tư pháp các tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương hoặc Cổng thông tin điện tử của Bộ Tư pháp để biết địa chỉ, số điện thoại của tổ chức thực hiện TGPL và người thực hiện TGPL.

Người thuộc diện được TGPL có thể đến trực tiếp trụ sở của Trung tâm TGPL, Chi nhánh TGPL của Trung tâm, gọi điện trực tiếp đến đường dây nóng của Trung tâm TGPL hoặc qua các dịch vụ bưu chính (thư, fax), các hình thức điện tử khác để gửi hồ sơ yêu cầu trợ giúp pháp lý.

Ngoài ra, các cơ quan có thẩm quyền tiến hành tố tụng (Công an, Tòa án, Viện Kiểm sát)…, trụ sở tiếp dân của một số cơ quan hành chính (Ủy ban nhân dân cấp xã…) có bảng thông tin/hộp tin về TGPL, trong đó có địa chỉ, số điện thoại của tổ chức thực hiện TGPL.

Như vậy, người thuộc diện được TGPL có thể liên hệ bất cứ khi nào nếu có nhu cầu TGPL.

PV: Trân trọng cảm ơn ông!

(Theo baochinhphu.vn)

Ý kiến ()

0 / 500 ký tự
Đang tải dữ liệu

Tin liên quan

Rà soát nguy cơ nhiễm COVID-19 với lao động xuất cảnh

Rà soát nguy cơ nhiễm COVID-19 với lao động xuất cảnh

Khi tổ chức xuất cảnh cho người lao động, doanh nghiệp phải tuân thủ tuyệt đối các quy định, quy chế về phòng, chống dịch và quán triệt cho người lao động chủ động các biện pháp phòng dịch, tuân thủ nghiêm ngặt các yêu cầu về y tế của cơ quan chức năng...
5 năm trước
243 lượt xem
Ngày hội của người lao động trên khắp thế giới

Ngày hội của người lao động trên khắp thế giới

Hàng năm, người lao động trên toàn thế giới lại cùng nhau kỷ niệm ngày Quốc tế Lao động 1/5. Năm 2021 đánh dấu 135 năm thế giới kỷ niệm sự kiện này.
5 năm trước
263 lượt xem
Bảo vệ tốt hơn quyền lợi của người lao động

Bảo vệ tốt hơn quyền lợi của người lao động

Người lao động đồng thời vừa là người tiêu dùng vừa là người tạo ra sản phẩm, TS Chang-Hee Lee, Giám đốc ILO Việt Nam nhấn mạnh khi chia sẻ với báo chí một số suy nghĩ về vai trò của Công đoàn Việt Nam trong việc bảo vệ quyền lợi người lao động nhân Ngày...
5 năm trước
629 lượt xem
Khơi dậy tinh thần đổi mới sáng tạo trong đoàn viên, người lao động

Khơi dậy tinh thần đổi mới sáng tạo trong đoàn viên, người lao động

Chủ tịch nước Nguyễn Xuân Phúc mong muốn khơi dậy trong đoàn viên, người lao động cả nước tinh thần đổi mới sáng tạo, khát khao cống hiến, quyết tâm chiến thắng nghèo nàn và lạc hậu; tự tin, tự giác, tự hào khi được đóng góp trí tuệ, nhiệt huyết của mình...
5 năm trước
291 lượt xem
Nhiều thiệt thòi cho người lao động nếu nhận BHXH một lần

Nhiều thiệt thòi cho người lao động nếu nhận BHXH một lần

Thời gian qua, do ảnh hưởng của dịch bệnh COVID-19 kéo dài, nhiều lao động nghỉ việc, mất việc nên đã lựa chọn nhận bảo hiểm xã hội (BHXH) một lần. Theo thống kê của BHXH Việt Nam, 3 tháng đầu năm 2021, số người hưởng BHXH một lần tăng hơn 20,5% so với...
5 năm trước
640 lượt xem
3 doanh nghiệp xuất khẩu lao động bị xử phạt

3 doanh nghiệp xuất khẩu lao động bị xử phạt

Thanh tra Bộ LĐ-TB&XH và Cục Quản lý lao động ngoài nước vừa quyết định xử phạt ba công ty do vi phạm liên quan đến việc đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài.
6 năm trước
389 lượt xem
Thủ tướng: Ưu tiên xây dựng các thiết chế cho công nhân trong 5 năm tới

Thủ tướng: Ưu tiên xây dựng các thiết chế cho công nhân trong 5 năm tới

Thủ tướng yêu cầu các ngành, các cấp, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam chăm lo đời sống vật chất, tinh thần; quy hoạch đất đai để xây dựng nhà ở, trường học và các thiết chế cho công nhân.
6 năm trước
496 lượt xem
Thị trường lao động châu Á – Thái Bình Dương mất 81 triệu việc làm do COVID-19

Thị trường lao động châu Á – Thái Bình Dương mất 81 triệu việc làm do COVID-19

Báo cáo mới của Tổ chức lao động Quốc tế (ILO) cho thấy, mức sụt giảm thời giờ làm việc khổng lồ gây nên bởi cuộc khủng hoảng COVID-19 đã ảnh hưởng nghiêm trọng đến việc làm và thu nhập ở khu vực châu Á - Thái Bình Dương.
6 năm trước
715 lượt xem
Nhiều quyền lợi mới cho người lao động đi làm việc tại nước ngoài

Nhiều quyền lợi mới cho người lao động đi làm việc tại nước ngoài

Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc tại nước ngoài theo hợp đồng 2020 có nhiều điểm mới về quyền lợi của người lao động.
6 năm trước
424 lượt xem
Sau đại dịch, cần đặt quyền lợi của người lao động cao hơn lợi ích kinh tế

Sau đại dịch, cần đặt quyền lợi của người lao động cao hơn lợi ích kinh tế

Trước những khó khăn do ảnh hưởng của đại dịch Covid-19, các doanh nghiệp cần linh hoạt và đề cao trách nhiệm xã hội thay vì chỉ chú tâm đến lợi nhuận.
6 năm trước
368 lượt xem
Từ 1/1/2021, người lao động nên lưu ý điều này để không bị "bất ngờ" mất việc

Từ 1/1/2021, người lao động nên lưu ý điều này để không bị "bất ngờ" mất việc

​Bộ Luật Lao động 2019 có hiệu lực thi hành từ 01/01/2021, trong đó người lao động có thể bị người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động nếu mắc các lỗi sau ​
6 năm trước
419 lượt xem